Ibu Sebagai Pemimpin

Menghargai Peranan, Memahami Cabaran

Hari Ibu: Mengangkat Suara dan Jiwa Wanita
Hari Ibu bukan sekadar satu hari untuk menghadiahkan bunga atau ucapan manis. Ia adalah satu peluang untuk kita merenung secara lebih mendalam peranan besar seorang ibu — bukan sahaja sebagai tulang belakang keluarga, tetapi juga sebagai pemimpin yang berdaya tahan dalam pelbagai ruang kehidupan.

AGENDA, sebagai sebuah pertubuhan yang menerajui minda perubahan ke arah masyarakat inklusif
dan sejahtera, melihat Hari Ibu sebagai satu momen penting untuk menyoroti dua perkara utama yang sering diabaikan: kepimpinan wanita dan kesihatan mental.

Ibu Adalah Pemimpin
Dalam naratif kepimpinan, peranan seorang ibu seringkali dilihat dari sudut domestik semata-mata. Namun, setiap keputusan yang dibuat oleh seorang ibu — dari mendidik anak hingga mengurus kewangan keluarga — adalah satu bentuk kepimpinan yang memerlukan ketajaman fikiran, empati yang
mendalam, dan kecekalan yang luar biasa.

Ramai ibu hari ini bukan sahaja memimpin di rumah, malah di tempat kerja, dalam komuniti, dan juga dalam arena sosial. Namun, sumbangan ini sering tidak mendapat pengiktirafan sewajarnya. Di sinilah AGENDA berperanan untuk mengetengahkan naratif baru: bahawa kepimpinan wanita, termasuk
peranan ibu, adalah asas penting kepada pembangunan masyarakat yang inklusif dan sejahtera.

Kesihatan Mental Ibu: Realiti Yang Perlu Didengar
Di sebalik senyuman dan pengorbanan, ramai ibu berdepan tekanan emosi yang besar — keletihan melampau, rasa bersalah, kurang sokongan sosial, dan tekanan untuk “menjadi sempurna”. Isu kesihatan mental dalam kalangan ibu adalah nyata dan perlu diberi perhatian, bukan disenyapkan.

Sebagai NGO yang komited terhadap kesihatan mental wanita, AGENDA menekankan keperluan ruang selamat untuk ibu berkongsi, mendapatkan sokongan profesional, dan menyedari bahawa menjaga
kesihatan diri bukan satu bentuk kelemahan, tetapi satu bentuk kekuatan.

Statistik Terkini Mengenai Wanita dan Ibu di Malaysia
Untuk memahami konteks sebenar, berikut adalah beberapa statistik terkini mengenai wanita dan ibu di Malaysia:

• Jumlah Penduduk Wanita: Pada tahun 2024, jumlah penduduk wanita di Malaysia dianggarkan
  sebanyak 16.1 juta, mewakili kira-kira 47.4% daripada jumlah penduduk keseluruhan negara
  yang berjumlah 34 juta. (Rujukan : Irujukan.my)
• Kadar Penyertaan Tenaga Buruh Wanita: Pada tahun 2022, kadar penyertaan tenaga buruh
  wanita adalah 55.8%, berbanding lelaki sebanyak 81.9%. Ini menunjukkan jurang yang
  signifikan dalam penyertaan wanita dalam pasaran pekerjaan. (Rujukan :
  astroawani.com+4Iwanita+4Buzzkini+4 )
• Gaji Pekerja Wanita: Pada tahun 2023, gaji median pekerja wanita di Malaysia adalah RM2,464
  sebulan, berbanding lelaki RM2,675. Ini menunjukkan jurang gaji sebanyak 7.9%, meningkat
  daripada 4.9% pada tahun 2018. (Rujukan : astroawani.com)
• Penyusuan Susu Ibu: Kajian Kesihatan dan Morbiditi Kebangsaan pada tahun 2006
  mencatatkan bahawa 94.7% ibu di Malaysia menyusukan bayi mereka bagi sesuatu tempoh.
  Namun, hanya 14.5% ibu yang menyusukan bayi secara eksklusif selama enam bulan pertama,
  yang merupakan antara kadar terendah di rantau Asia Tenggara. (Rujukan : Utusan Borneo.)
  
  

Bersempena sambutan Hari Ibu ini, marilah kita menghargai setiap bentuk kepimpinan yang ditunjukkan oleh ibu-ibu di sekeliling kita. Malah, mendengar dan menyokong perjuangan mental dan emosi yang mereka hadapi. Selain dari iut, menyumbang kepada perubahan struktur sosial yang lebih inklusif dan mesra wanita. Ibu adalah nadi masyarakat. Apabila kita mengangkat suara dan kesejahteraan mereka, kita sebenarnya sedang membina asas kepada sebuah negara yang lebih adil, seimbang dan sejahtera.

Selamat Hari Ibu dari kami di AGENDA. Anda adalah pemimpin, pendidik, penjaga dan pendorong perubahan. Terima kasih atas segala-galanya.

Penulisan oleh,
Saidatul Syuhada bt Ahmad Shukri
Setiausaha AGENDA 2025/2027